Sez. L, Sentenza n. 824 del 05/02/1980 (Rv. 404262 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - IN GENERE - PROGRESSIONE PREVISTA DAL REGOLAMENTO DEL DATORE DI LAVORO PER SOLA ANZIANITA - DIRITTO SOGGETTIVO DELL'IMPIEGATO - CONFIGURABILITA- PROMOZIONI PREVISTE PER ANZIANITA CONGIUNTA AL MERITO O PER MERITO COMPARATIVO - POSIZIONE DI MERO INTERESSE GIURIDICAMENTE NON TUTELABILE - SUSSISTENZA.*

L'impiegato ha una posizione soggettiva tutelabile come diritto soggettivo in ipotesi di progressione prevista dal regolamento dell'ente datore di lavoro per sola anzianita, mentre ha una posizione di mero interesse, giuridicamente non tutelabile, in ipotesi di promozioni previste per anzianita congiunta al merito o per merito comparativo.*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2095 CORTE COST.