Sez. L, Sentenza n. 11158 del 27/10/1995 (Rv. 494394 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE DEL RAPPORTO - PER MUTUO CONSENSO DIMISSIONI | Estremi - Assenza ingiustificata - Configurabilità come dimissioni - Esclusione.
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE DEL RAPPORTO - PER MUTUO CONSENSO DIMISSIONI
L'assenza ingiustificata può integrare una mancanza tale da provocare il licenziamento, ma, di per sè sola, non è configurabile (per difetto di univocità) come dimissioni le quali consistono nella manifestazione di volontà del lavoratore, espressa o risultante da inequivoci "facta concludentia" di porre fine al rapporto di lavoro.
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2094, Cod. Civ. art. 2118 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2119
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)