Sez. L, Sentenza n. 20789 del 04/10/2007 (Rv. 599995 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - RETRIBUZIONE - LAVORO STRAORDINARIO, NOTTURNO, FESTIVO E NEL PERIODO FERIALE | Lavoro pubblico alle dipendenze della azienda sanitaria locale - Lavoro straordinario - Compenso - Previsione del c.c.n.l. - Preventiva autorizzazione del dirigente responsabile - Necessità - Certificazione circa lo straordinario espletato - Irrilevanza.
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - RETRIBUZIONE - LAVORO STRAORDINARIO, NOTTURNO, FESTIVO E NEL PERIODO FERIALE
Nell'ambito del rapporto di lavoro alle dipendenze di una azienda sanitaria locale, compete al lavoratore il diritto al compenso del lavoro straordinario espletato, per come disciplinato del c.c.n.l. di categoria, solo in presenza di preventiva autorizzazione del dirigente responsabile all'espletamento dello straordinario, restando escluso che possa qualificarsi quale autorizzazione in sanatoria la certificazione da parte della amministrazione circa lo straordinario già espletato dal dipendente.
Riferimenti normativi: DPR 20/12/1979 num. 761 art. 29 com. 2 CORTE COST., DPR 28/11/1990 num. 384 art. 10, DPR 28/11/1990 num. 384 art. 121
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)