Sez. L, Sentenza n. 7604 del 20/03/2008 (Rv. 602496 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ASSOCIAZIONI SINDACALI - SINDACATI (POSTCORPORATIVI) - ATTIVITÀ SINDACALE - COSTITUZIONE DELLE RAPPRESENTANZE SINDACALI AZIENDALI | Rappresentanza sindacale unitaria - Autonomia - Fondamento - Conseguenze - Potere di ingerenza e controllo della P.A. sulla composizione della RSU - Esclusione - Fattispecie.
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ASSOCIAZIONI SINDACALI - SINDACATI (POSTCORPORATIVI) - ATTIVITÀ SINDACALE - COSTITUZIONE DELLE RAPPRESENTANZE SINDACALI AZIENDALI
La rappresentanza sindacale unitaria è un organismo autonomo, protetto dagli strumenti di garanzia stabiliti dal titolo III dello Statuto dei lavoratori per la tutela della libertà ed attività sindacale; ne consegue che, proprio per la detta autonomia, va escluso qualsiasi potere di ingerenza e controllo della P.A. sul funzionamento della RSU e sulla sua composizione. (Nella specie, la S.C. ha cassato la sentenza impugnata, ritenendo l'antisindacalità del provvedimento della direzione amministrativa di una Università che, ritenendo realizzate situazioni di incompatibilità con il passaggio di alcuni componenti della R.S.U. ad altre organizzazioni sindacali, aveva rilevato la decadenza dei predetti componenti dalla carica, disponendo la sostituzione dei medesimi con i primi non eletti dalle rispettive liste).
Riferimenti normativi: Decreto Legisl. 03/02/1993 num. 29 art. 47 com. 3 CORTE COST., Decreto Legisl. 11/04/1997 num. 396 art. 6, Decreto Legisl. 30/03/2001 num. 165 art. 42, Legge 20/05/1970 num. 300 art. 28 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)