Sez. L, Sentenza n. 5781 del 23/03/2016 (Rv. 639048 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - TUTELA DELLE CONDIZIONI DI LAVORO | Risarcimento danni subiti dal lavoratore a seguito di infortunio sul lavoro - Azione extracontrattuale ex art. 2043 c.c. e contrattuale ex art. 2087 c.c. - Mutamento del titolo della domanda in appello - Esclusione.
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - TUTELA DELLE CONDIZIONI DI LAVORO
L'azione del prestatore di lavoro nei confronti del proprio datore per risarcimento dei danni, patrimoniali e non patrimoniali, subiti in relazione ad infortunio sul lavoro, può essere proposta sia in via contrattuale che extracontrattuale, dovendosi, tuttavia, escludere che il lavoratore possa mutare, in sede di gravame, il titolo azionato in prime cure.
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2043 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2087 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)