Sez. L, Sentenza n. 5742 del 29/12/1977 (Rv. 389265 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - INTERPRETAZIONE - CENSURABILITA IN CASSAZIONE - LIMITI - FATTISPECIE (LICENZIAMENTO PER RISSA-NOZIONE DI RISSA EX ART 38'A DEL CONTRATTO COLLETTIVO DEI METALMECCANICI DELL'8 GENNAIO 1970).*
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - INTERPRETAZIONE - CENSURABILITA IN CASSAZIONE - LIMITI - FATTISPECIE (LICENZIAMENTO PER RISSA-NOZIONE DI RISSA EX ART 38'A DEL CONTRATTO COLLETTIVO DEI METALMECCANICI DELL'8 GENNAIO 1970).*
L'interpretazione dei contratti collettivi postcorporativi non efficaci erga omnes, e censurabile in Cassazione solo per la violazione di una norma del codice civile in tema di ermeneutica contrattuale. (nella specie, la Corte ha ritenuto incensurabile la sentenza del merito secondo cui l'art 38'a del contratto collettivo di lavoro 8 gennaio 1970 per gli addetti all'industria metalmeccanica, prevedendo la partecipazione del lavoratore ad una rissa quale giusta causa di licenziamento, adotta una nozione di rissa piu estesa di quella del codice penale, includendo anche il fatto violento commesso da due sole persone).*
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1362, Cod. Civ. art. 2068 CORTE COST., Cod. Pen. art. 588 CORTE COST., Contr. Coll. 08/01/1970 num. 38
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)