Sez. L, Sentenza n. 17150 del 24/06/2008 (Rv. 603851 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO - DURATA DEL RAPPORTO - A TEMPO DETERMINATO - IN GENERE

Nel giudizio instaurato ai fini del riconoscimento della sussistenza di un unico rapporto di lavoro a tempo indeterminato, sul presupposto dell'illegittima apposizione al contratto di un termine finale ormai scaduto, per la configurabilità di una risoluzione del rapporto per mutuo consenso, è necessario che sia accertata - sulla base del lasso di tempo trascorso dopo la conclusione dell'ultimo contratto a termine, nonchè del comportamento tenuto dalla parti e di eventuali circostanze significative - una chiara e certa comune volontà delle parti medesime di porre definitivamente fine ad ogni rapporto lavorativo; la valutazione del significato e della portata del complesso di tali elementi di fatto compete al giudice di merito, le cui conclusioni non sono censurabili in sede di legittimità se non sussistono vizi logici o errori di diritto. (Nella specie, la S.C., nel rigettare il ricorso, ha ritenuto la correttezza e la congruità della motivazione della sentenza impugnata, che aveva escluso la rilevanza dell'inerzia serbata dal lavoratore, che non si era protratta oltre il termine di prescrizione, ed aveva apprezzato la persistenza nello svolgimento della prestazione, che si era prolungato fino a pochi giorni prima della contestazione dell'illegittimità del termine).

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1372, Legge 18/04/1962 num. 230 CORTE COST.