Sez. 4, Sentenza n. 11358 del 06/10/2005 Ud. (dep. 31/03/2006) Rv. 233660 - 01
LAVORO - PREVENZIONE INFORTUNI - SUL LAVORO | Normativa antinfortunistica - Destinatari - Datore di lavoro - Impresa di grandi dimensioni - Mancanza di requisiti formali nella delega - - Necessità di accertamento - Conferimento di poteri effettivi in base alle risultanze processuali - Prevalenza.
LAVORO - PREVENZIONE INFORTUNI - SUL LAVORO
In materia di violazione della normativa antinfortunistica, soltanto ove sia interessata una impresa di grandi dimensioni, in cui la ripartizione delle funzioni è imposta dall'organizzazione aziendale, occorre accertare, ai fini dell'individuazione della persona responsabile, l'effettiva situazione delle posizioni di vertice per individuare i soggetti cui i compiti di prevenzione sono concretamente affidati con la predisposizione e l'attribuzione dei correlativi e necessari poteri per adempierli.
Riferimenti normativi: DPR 27/04/1955 num. 547 com. 4 CORTE COST., Decreto Legisl. 19/09/1994 num. 626 art. 1, Decreto Legisl. 19/09/1994 num. 626 art. 4
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)