Sez. L, Sentenza n. 9176 del 30/08/1993 (Rv. 483623 - 01)
Lavoro - Lavoro subordinato - Periodo di riposo - Festività | Coincidenza di una delle quattro festività nazionali con la domenica - Beneficio della doppia retribuzione ai lavoratori a paga fissa - Estensione al caso di coincidenza di altre festività civili o religiose - Esclusione - Limiti - Applicabilità del beneficio ai lavoratori a paga non fissa - Contrasto con l'art. 3 Cost. - Insussistenza.
Lavoro - Lavoro subordinato - Periodo di riposo - Festività
Il beneficio della doppia retribuzione per il caso di coincidenza di una delle quattro festività nazionali con la domenica, attribuito ai lavoratori a paga fissa dalla legge n. 260 del 1949, non può ritenersi esteso al caso in cui identica coincidenza interessi le altre festività civili o religiose, considerate utili, ai fini del beneficio stesso, dall'art. 3 legge n. 90 del 1954, soltanto nei confronti dei lavoratori dipendenti da privati datori di lavoro retribuiti in misura non fissa, senza che derivi una irragionevole disparità di trattamento in violazione dell'art. 3 Cost..
Riferimenti normativi: Legge 27/05/1949 num. 260 art. 5 CORTE COST., Legge 31/03/1954 num. 90 art. 3
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)