Sez. L - , Sentenza n. 24569 del 01/12/2016 (Rv. 641974 - 01)
IMPIEGO PUBBLICO - IMPIEGATI DELLO STATO - CARRIERE - IN GENERE | Bando di concorso - Criteri di selezione - Modifica sulla base di un accordo sindacale successivo - Illegittimità – Conseguenze.
IMPIEGO PUBBLICO - IMPIEGATI DELLO STATO - CARRIERE - IN GENERE
In tema di pubblico impiego privatizzato, la P.A. non ha alcun potere di modificare le clausole di un bando di concorso già emanato, malgrado l'esistenza di un accordo sindacale, intervenuto successivamente, che cambi i criteri di selezione indicati nel bando stesso, e la scorretta applicazione di quelle clausole viola il principio di legalità che governa l'operato della P.A. in base all'art. 97 Cost., rendendo illegittimo l'atto di approvazione della graduatoria che contrasti con la deliberazione di indizione e con il bando medesimo.
Riferimenti normativi: Costituzione art. 97 CORTE COST., Contr. Coll. 19/02/1999 art. 15
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)