Sez. L, Sentenza n. 2314 del 11/04/1980 (Rv. 405997 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ASSOCIAZIONI SINDACALI - SINDACATI (POSTCORPORATIVI) - LIBERTA SINDACALE - IN GENERE - LAVORATORE SINDACALMENTE ATTIVO - PROVVEDIMENTO DEL DATORE DI LAVORO EMESSO NEI SUOI CONFRONTI - CONTROVERSIA RELATIVA ALLA LEGITTIMITA DI DETTO PROVVEDIMENTO - ACCERTAMENTO DELLA ESCLUSIVA EFFICACIA DETERMINATIVA DELLA QUALITA SINDACALE DELL'ATTIVITA SVOLTA DAL LAVORATORE - NECESSITA.*

In una controversia concernente la legittimita di un provvedimento del datore di lavoro adottato nei confronti di un lavoratore sindacalmente attivo, il giudice del merito deve specificamente accertare la esclusiva efficacia determinativa di tale qualita, anche rispetto ad altri fatti integranti violazioni agli obblighi scaturenti dal contratto di lavoro, ai fini dell'adozione del lamentato provvedimento del datore di lavoro. (V 3781/77, mass n 387453).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1345, Cod. Civ. art. 1418 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2118 CORTE COST., Legge 15/07/1966 num. 604 art. 4, Legge 20/05/1970 num. 300 art. 15 CORTE COST.