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Sez. L, Sentenza n. 23381 del 03/11/2014 (Rv. 632933 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO - ASSUNZIONE - ASSUNZIONE IN PROVA - IN GENERE | Rapporti di lavoro alle dipendenze di enti pubblici locali - Previsione contrattuale collettiva di un periodo di prova per il dipendente assunto a tempo indeterminato - Lavoratore già assunto a termine - Reiterazione della prova - Possibilità - Fondamento - Fattispecie.
Stato
decisa il 2014-11-03
Alla data
2026-11-04
Identificativo
mostraaks:it/cass/massima/civ/632933-01

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO - ASSUNZIONE - ASSUNZIONE IN PROVA - IN GENERE

In materia di rapporti di lavoro alle dipendenze di enti pubblici locali, è legittima l'apposizione di un patto di prova - ai sensi del c.c.n.l. del 14 settembre 2000 del Comparto Regioni ed Autonomie Locali - al contratto a tempo indeterminato stipulato con un dipendente in precedenza già assunto, ma con contratto a tempo determinato, all'esito del superamento di un periodo di prova per le medesime mansioni ove, in base all'apprezzamento del giudice di merito, risponda all'interesse di entrambe le parti sperimentare la persistente convenienza del rapporto. (Nella specie, la S.C., nell'affermare il principio su esteso, ha confermato la sentenza di merito che, in relazione all'assunzione del Comandante del Corpo di Polizia Municipale, aveva ritenuto legittima la reiterazione della prova in ragione della diversità temporale e qualitativa sia del periodo di prova apposto ai due contratti sia del contesto lavorativo cui l'esperimento era preordinato).

Riferimenti normativi: Contr. Coll. 14/09/2000 art. 20, Cod. Civ. art. 2096 CORTE COST.

Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)