Sez. L - , Ordinanza n. 8935 del 06/04/2017 (Rv. 643912 - 01)

IMPIEGO PUBBLICO - ACCESSO AI PUBBLICI IMPIEGHI IN GENERE - IN GENERE

In tema di reclutamento del personale a termine nel settore scolastico, nelle ipotesi di reiterazione dei contratti a termine in relazione ai posti individuati per le supplenze su “organico di fatto” e per le supplenze temporanee non è, in sé, configurabile alcun abuso ai sensi dell’Accordo quadro allegato alla direttiva 1999/70/CE, - fermo restando il diritto del lavoratore di allegare e provare il ricorso improprio o distorto a siffatta tipologia di supplenze prospettando non già la sola reiterazione, ma le sintomatiche condizioni concrete della medesima - né il carattere abusivo della reiterazione può essere affermato quale conseguenza della dichiarazione di illegittimità dell’art. 4, commi 1 e 11, della l.n. 124 del 1999 (Corte cost., sentenza n. 187 del 2016), perché l’abuso sussiste solo a condizione che le supplenze abbiano riguardato l’”organico di diritto” e si siano protratte per oltre 36 mesi.

Riferimenti normativi: Decreto Legisl. 31/03/2001 num. 165 art. 36 com. 5 CORTE COST., Legge 03/05/1999 num. 124 art. 1, Legge 03/05/1999 num. 124 art. 11, Direttive del Consiglio CEE 28/06/1999 num. 70