Sez. L, Sentenza n. 3846 del 17/04/1987 (Rv. 452722 - 01)

LAVORO - IN MATERIA DI NAVIGAZIONE MARITTIMA ED AEREA - CONTRATTO DI ARRUOLAMENTO - MARITTIMO ED AEREO - RISOLUZIONE - PER VOLONTÀ DELL'ARMATORE O DELL'ESERCENTE - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO SUBORDINATO - DURATA DEL RAPPORTO - DIRITTO ALLA CONSERVAZIONE DEL POSTO - INFORTUNI E MALATTIA - INTIMAZIONE DEL LICENZIAMENTO PRIMA DELLA SCADENZA DEL PERIODO DI COMPORTO - DIVIETO - INTIMAZIONE DURANTE LO STATO DI MALATTIA MA PER CAUSA DIVERSA DAL SUPERAMENTO DEL COMPORTO - AMMISSIBILITÀ - LIMITI.*

Mentre il licenziamento ai sensi dell'art. 2110, secondo comma, cod. civ. (o, per il personale di volo, ai sensi dell'art. 916, secondo comma, cod. nav.) non può essere intimato - per la Mancanza del diritto di recesso - prima della scadenza del periodo di comporto, il licenziamento per una causa diversa dal superamento del comporto (costituita, nella specie, da assenze arbitrarie anteriori allo inizio della malattia) può essere intimato anche durante lo stato di malattia del lavoratore, restando solo oggetto a sospensione fino al termine del periodo di malattia, alla scadenza del quale diviene efficace. (V 3142/83, mass n 428048; (V 5969/82, mass n 423717).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2110 CORTE COST., Cod. Navig. art. 916 CORTE COST.