Sez. L, Sentenza n. 4017 del 25/02/2005 (Rv. 579785 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - INTERPRETAZIONE

L'interpretazione dei contratti collettivi di diritto comune è riservata al giudice di merito ed è censurabile in sede di legittimità solo per violazione delle regole di ermeneutica contrattuale e per vizi della motivazione. (Nella specie la Corte Cass. ha ritenuto che il giudice di merito non avesse correttamente interpretato il CCNL del comparto Regioni ed Enti locali, che all'art. 5 prevede tra le materie oggetto di contrattazione decentrata le linee di indirizzo generale per l'attività di formazione ed aggiornamento professionale, ritenendo che fosse materia di contrattazione decentrata la designazione del dipendente da avviare ad un corso di formazione, coincidente con l'unica persona che ne aveva fatto domanda, laddove l'obbligo di preventiva concertazione riguarda la determinazione delle linee di indirizzo generale, per le attività di formazione e aggiornamento, e non il compimento del singolo atto di gestione).

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1362