Sez. L, Sentenza n. 6527 del 15/12/1979 (Rv. 403279 - 01)
INDUSTRIA (DISCIPLINA AMMINISTRATIVA) - ENERGIA ELETTRICA (INDUSTRIA ED IMPIANTI ELETTRICI) - NAZIONALIZZAZIONE- ENEL - PERSONALE - DIPENDENTI DELLE IMPRESE ASSORBITE DALL'ENEL - CUMULO DEL NUOVO TRATTAMENTO RETRIBUTIVO CON UNO SPECIALE COMPENSO AGGIUNTIVO GIA RICOMPRESO NEL TRATTAMENTO MENO FAVOREVOLE CORRISPOSTO DAL PRECEDENTE DATORE DI LAVORO - AMMISSIBILITA - CONDIZIONI.*
INDUSTRIA (DISCIPLINA AMMINISTRATIVA) - ENERGIA ELETTRICA (INDUSTRIA ED IMPIANTI ELETTRICI) - NAZIONALIZZAZIONE- ENEL - PERSONALE - DIPENDENTI DELLE IMPRESE ASSORBITE DALL'ENEL - CUMULO DEL NUOVO TRATTAMENTO RETRIBUTIVO CON UNO SPECIALE COMPENSO AGGIUNTIVO GIA RICOMPRESO NEL TRATTAMENTO MENO FAVOREVOLE CORRISPOSTO DAL PRECEDENTE DATORE DI LAVORO - AMMISSIBILITA - CONDIZIONI.*
L'art 2077 cod civ, posto in relazione con l'art 13 della legge 6 dicembre 1962 n 1643, non esclude, in modo assoluto, che i dipendenti delle imprese assorbite dall'ENEL possano cumulare, al nuovo trattamento retributivo assicurato da tale ente, uno speciale compenso aggiuntivo, gia ricompreso nel trattamento meno favorevole praticato dal precedente datore di lavoro, ma e indispensabile perche cio si verifichi, che detto speciale compenso risulti con chiarezza collegato, in via sinallagmatica, con una prestazione lavorativa che, per qualita e grado di impegno, non possa ritenersi in alcun modo compresa tra quelle tenute presenti nella Determinazione del nuovo trattamento economico generale della categoria.*
Riferimenti normativi: Costituzione art. 136, Cod. Civ. art. 2077, Cod. Civ. art. 2099 CORTE COST., Legge 06/12/1962 num. 1643 art. 13 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)