Sez. L, Sentenza n. 6473 del 10/06/1993 (Rv. 482752 - 01)
Lavoro - Lavoro subordinato - Diritti ed obblighi del datore e del prestatore di lavoro - Obbligo di fedeltà - In genere | Violazione mediante sottrazione di documenti aziendali riservati al fine di utilizzare come prova nei confronti del datore di lavoro - Domanda di risarcimento proposta da quest'ultimo - Onere probatoria del medesimo - Oggetto.
Lavoro - Lavoro subordinato - Diritti ed obblighi del datore e del prestatore di lavoro - Obbligo di fedeltà - In genere
Con riguardo alla domanda di risarcimento dei danni proposta dal datore di lavoro nei confronti del dipendente che abbia sottratto, in violazione dell'art. 2105 cod. civ., documenti aziendali riservati per utilizzarli come prova nei confronti del datore del medesimo, questi ha l'onere di dimostrare sia il carattere riservato della documentazione (in relazione al contenuto delle notizie di cui detta norma vieta la divulgazione) sia il pregiudizio almeno potenziale derivato da detto comportamento.
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1218, Cod. Civ. art. 2043 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2105
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)