Sez. 2, Sentenza n. 2694 del 28/10/1966 (Rv. 325132 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE, RECESSO E RISOLUZIONE DEL RAPPORTO - LICENZIAMENTO - IN TRONCO (O PER GIUSTA CAUSA) - DIMISSIONI - PRESUPPOSTI.*

Non puo ravvisarsi una giusta causa di risoluzione del rapporto di lavoro (o d'impiego) in un qualsiasi comportamento della parte che risulti contrario agli obblighi assunti, ma solo in quelli che, caso per caso, secondo l'insindacabile apprezzamento del giudice di merito, appariscano di tale gravita e Rilevanza, da scuotere irrimediabilmente la fiducia sulla quale si basa tale rapporto ovvero da menomare seriamente il prestigio o la dignita di una delle parti. (Cfr 1346/65; 4536/57).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2119