Sez. L, Sentenza n. 6985 del 16/07/1998 (Rv. 517276 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - RETRIBUZIONE - LAVORO STRAORDINARIO, NOTTURNO, FESTIVO E NEL PERIODO FERIALE

La mancata concessione del riposo settimanale con definitiva perdita dello stesso (in quanto dal lavoratore non recuperato in un tempo utile alla ricostituzione delle energie psicofisiche) è illecita siccome in contrasto con il precetto costituzionale dell'att. 36 Cost. e in quanto tale non può essere validamente disciplinata né da clausole di contratto collettivo o individuale, che sarebbero nulle, né dalla legge che sarebbe fondatamente sospettabile di illegittimità costituzionale.In relazione al diritto fondamentale garantito al lavoratore dal cit. art. 36 Cost., la mancata concessione del suddetto riposo da luogo ad una presunzione assoluta di danno (di natura contrattuale, perché frutto di una scelta organizzativa, contrastante con norme imperative, adottata dal datore di lavoro, rispetto alla quale l'eventuale adesione del lavoratore non può aver rilievo di fatto concorrente alla produzione del danno, stante l'irrinunciabilità del diritto leso). Ne consegue che l'attribuzione patrimoniale spettante al lavoratore ha natura risarcitoria e non retributiva, essendo diretta non già a compensare la prestazione lavorativa eccedente rispetto agli obblighi contrattuali ma a indennizzare il lavoratore per il titolo (autonomo e diverso rispetto alla prestazione lavorativa) rappresentato dalla perdita del riposo e dalla conseguente usura psicofisica, le quali non possono esser liquidate in astratto, ma vanno stabilite dal giudice di merito secondo una motivata valutazione che tenga conto della gravosità delle varie prestazioni lavorative e di eventuali strumenti ed istituti della disciplina collettiva.

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1227 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2099 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2109 CORTE COST.