Sez. L, Sentenza n. 5686 del 11/06/1994 (Rv. 487024 - 01)

Lavoro - Lavoro subordinato - Orario di lavoro - Lavoro straordinario

Ogni prestazione lavorativa eccedente l'orario di lavoro concordato in sede di contrattazione sindacale, ancorché non superiore al limite legale, deve essere qualificata e retribuita come lavoro straordinario, a norma dell'art. 2108 cod. civ.; né rileva a tal fine la diversità e la disomogeneità della mansioni espletate durante l'orario contrattuale e durante la protrazione della prestazione lavorativa, essendo possibile l'esercizio di mansioni plurime da parte del medesimo lavoratore.

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2108 CORTE COST.