Sez. L, Sentenza n. 2360 del 12/04/1980 (Rv. 406051 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - INDENNITA - IN GENERE - RETRIBUZIONE - DETERMINAZIONE - IN GENERE - RIMBORSO SPESE - NOZIONE - RIMBORSO FORFETTARIO PER L'USO DEL MEZZO PROPRIO PER L'ESPLETAMENTO DEL LAVORO CORRISPOSTO ANCHE NEI PERIODI DI FERIE, MALATTIA ED ASSENZA DAL LAVORO - RIMBORSO SPESE E RETRIBUZIONE - QUALIFICAZIONE - CRITERI.*

In presenza di un rimborso forfettario per l'uso del mezzo proprio per l'espletamento del lavoro, corrisposto in misura diversa a seconda dei dipendenti, ma anche nei periodi di ferie, malattia ed assenza dal lavoro da parte di costoro, il giudice del merito deve accertare se ed in quale misura nell'emolumento concorra, con la funzione di rimborso spese, quella retributiva, nonche verificare se la causale dell'erogazione sia effettivamente riferibile al concetto di rimborso spese, il quale postula, a norma dell'art 2121 cod civ, una spesa effettivamente sostenuta per conto del datore di lavoro, il quale e percio tenuto a rimborsarla al dipendente che l'ha fatta; mentre, quando l'erogazione assume nell'economia del contratto di lavoro carattere obbligatorio e continuativo, la stessa costituisce un ulteriore compenso destinato a concorrere all'adeguamente della retribuzione del lavoratore alle sue reali esigenze di vita. (V 1342/77, mass nn 385051 e 385051; (V 4697/76, mass n 383445).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2099 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2121 CORTE COST.