Sez. 4, Sentenza n. 9200 del 03/12/2013 Ud. (dep. 25/02/2014) Rv. 259087 - 01
REATO - ELEMENTO SOGGETTIVO - COLPA - IN GENERE | Infortuni sul lavoro - Responsabilità del datore di lavoro - Condotta imprudente non abnorme del lavoratore - Accertamento in concreto della colpa del datore di lavoro - Necessità.
REATO - ELEMENTO SOGGETTIVO - COLPA - IN GENERE
In tema di lesioni colpose aggravate dalla violazione delle leggi sulla prevenzione degli infortuni sul lavoro, una volta compiuta l'indagine causale, il giudice di merito deve procedere, in maniera distinta, all'accertamento in concreto della colpa del datore di lavoro, anche nell'ipotesi in cui la condotta imprudente del lavoratore non soddisfi i caratteri dell'esorbitanza o dell'abnormità, e dunque sia irrilevante in una prospettiva causale.
Riferimenti normativi: Cod. Pen. art. 41, Cod. Pen. art. 43 CORTE COST., Cod. Pen. art. 590 com. 3
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)