Sez. L - , Ordinanza n. 24074 del 07/09/2021 (Rv. 662155 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO (NOZIONE, DIFFERENZE DALL'APPALTO E DAL RAPPORTO DI LAVORO AUTONOMO, DISTINZIONI) - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO - ASSUNZIONE - DIVIETO DI INTERMEDIAZIONE E DI INTERPOSIZIONE (APPALTO DI MANO D'OPERA)

In tema di contratto di somministrazione a termine, l'indicazione del limite quantitativo stabilito dalla contrattazione collettiva di settore non rientra tra i requisiti di forma del contratto la cui inosservanza ne comporta la nullità, atteso che nessuna disposizione prevede che l'indicazione delle percentuali di contingentamento debba essere riportata nel contratto, dovendo essere in esso indicato, ai sensi dell'art. 21, comma 1, lett. b), del d.lgs. n. 276 del 2003, solo il "numero dei lavoratori da somministrare", dato diverso rispetto alla percentuale di contingentamento, che è, invece, il parametro astratto, alla luce del quale verificare, in concreto, sulla base dei lavoratori somministrati, la legittimità dell'apposizione del termine.

Riferimenti normativi: Decreto Legisl. 10/09/2003 num. 276 art. 21 com. 1, Decreto Legisl. 10/09/2003 num. 276 art. 22 com. 2 CORTE COST., Decreto Legisl. 10/09/2003 num. 276 art. 27 com. 1, Decreto Legisl. 10/09/2003 num. 276 art. 20 com. 4, Decreto Legisl. 06/09/2001 num. 368 art. 10 CORTE COST., Decreto Legisl. 15/06/2015 num. 81 art. 55 com. 1 lett. B, Decreto Legge 31/05/2010 num. 78 art. 9 com. 28 CORTE COST., Legge 30/07/2010 num. 122 CORTE COST.