Sez. L, Sentenza n. 1668 del 10/03/1984 (Rv. 433726 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO SUBORDINATO - ASSUNZIONE - COLLOCAMENTO AL LAVORO - IN GENERE - AVVIAMENTO AL LAVORO EX LEGGE N. 264 DEL 1949 - EFFICACIA COSTITUTIVA DEL RAPPORTO DI LAVORO - ESCLUSIONE - CONSEGUENZE.*

Tranne eccezionali previsioni legislative (come quella dell'art. 2126 cod. civ.), il rapporto di lavoro trova la sua fonte costitutiva nel contratto e la necessità di tale strumento - che è richiesto perfino nel sistema delle assunzioni obbligatorie - sussiste anche nell'ambito della normativa in tema di avviamento al lavoro dettata dalla legge n. 264 del 1949; per questa, infatti, l'atto di avviamento non è sufficiente a determinare la Costituzione autoritativa del rapporto di lavoro, la cui nascita deriva invece dall'incontro dei consensi delle parti, senza che, ai fini di tale incontro di volontà - nel quale si sostanzia l'atto di assunzione cui fanno testuale riferimento gli artt. 11, comma secondo, e 15, comma secondo, della stessa legge sia possibile assegnare alla richiesta numerica del datore di lavoro la funzione di proposta contrattuale e alla presentazione del lavoratore al datore di lavoro la funzione di correlativa accettazione. (V 7031/82, mass n 424697; (V 3425/80, mass n 407253; (V 1322/79, mass n 397590).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1326, Cod. Civ. art. 2094, Cod. Civ. art. 2126 CORTE COST., Legge 29/04/1949 num. 264 art. 11 CORTE COST., Legge 29/04/1949 num. 264 art. 15, Legge 29/04/1949 num. 264 art. 18 CORTE COST., Legge 20/05/1970 num. 300 art. 33 CORTE COST., Legge 20/05/1970 num. 300 art. 34 CORTE COST.