Sez. L, Sentenza n. 116 del 15/01/1990 (Rv. 464792 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - LIBERTÀ E DIGNITÀ DEL LAVORATORE - IN GENERE - ASSENZA DAL SERVIZIO PER MALATTIA - FASCE ORARIE DI REPERIBILITÀ PREVISTE CON ACCORDI SINDACALI - PORTATA - RIPETIZIONE DEL CONTROLLO GIÀ FATTO - LICEITÀ - LIMITI.*

Ove le parti sociali prevedano con accordi sindacali fasce orarie di reperibilità per il lavoratore assente dal servizio per malattia, tale Obbligo - in Mancanza di una diversa disposizione contrattuale - non viene meno una volta effettuato il controllo, con la conseguenza che questo può essere legittimamente ripetuto, a meno che sia riscontrabile che la reiterazione del controllo non si accompagni all'animus di molestare o danneggiare il lavoratore, configurando così un abuso da parte del datore di lavoro. (V 4158/8, mass n 459236; (V 2000/88, mass n 457872).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2110 CORTE COST.