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Sez. L, Sentenza n. 6356 del 04/12/1984 (Rv. 437949 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - INDENNITÀ - IN GENERE - DI ANZIANITÀ - FATTISPECIE - INDENNITÀ RICONOSCIUTA DALL'ACCORDO ENEL - FNDAI IN FAVORE DEI DIRIGENTI CHE LASCIANO IL SERVIZIO PER AVERE MATURATO IL DIRITTO A PENSIONE DI ANZIANITÀ - NATURA - CONSEGUENZE.*
Stato
decisa il 1984-12-04
Alla data
2026-11-04
Identificativo
mostraaks:it/cass/massima/civ/437949-01

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - INDENNITÀ - IN GENERE - DI ANZIANITÀ - FATTISPECIE - INDENNITÀ RICONOSCIUTA DALL'ACCORDO ENEL - FNDAI IN FAVORE DEI DIRIGENTI CHE LASCIANO IL SERVIZIO PER AVERE MATURATO IL DIRITTO A PENSIONE DI ANZIANITÀ - NATURA - CONSEGUENZE.*

L'indennità di misura pari a dodici mensilità retributive, riconosciuta dall'accordo ENEL-FNDAI ai dirigenti che lascino il servizio per aver maturato il diritto a pensione di anzianità, sia in caso di licenziamento che in quello di dimissioni ed, in quest'ultimo, anche senza prestazione di preavviso lavorato, non è assimilabile né all'indennità di preavviso, né all'indennità di anzianità, né infine alla retribuzione propriamente detta, ma costituisce, invece, un premio di fine servizio inteso a favorire l'anticipata cessazione del lavoro del personale più qualificato prossimo al pensionamento ed incentivare così il rinnovamento dei quadri aziendali con la conseguenza che la corresponsione di detta indennità non è incompatibile con la contemporanea fruizione della pensione di anzianità.*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2099 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2118 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2120 CORTE COST.

Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)