Sez. L, Sentenza n. 9541 del 22/12/1987 (Rv. 456621 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - INDENNITÀ - DI FINE RAPPORTO DI LAVORO - COMPUTO - CALCOLO GLOBALE DELLA RETRIBUZIONE - CRITERI - CONFRONTO FRA LA DISCIPLINA LEGALE E QUELLA CONVENZIONALE - CRITERI - FATTISPECIE RELATIVA ALLA FUNZIONE INTEGRATIVA DELLE QUATTRO MENSILITÀ AGGIUNTIVE, EX ART. 4 CCNL 29 MAGGIO 1973 PER I DIPENDENTI DELL'ENEL, CONTEMPLATE DA CLAUSOLA RELATIVA ALL'INDENNITÀ DI PREAVVISO.*

Il confronto fra la disciplina legale e quella convenzionale dell'indennità di anzianità dev'essere compiuto attraverso la considerazione unitaria - nell'unico istituto dell'indennità stessa - di tutte le Disposizioni che incidono sia sulla Determinazione della base di calcolo sia sulla previsione delle varie maggiorazioni aggiuntive, dato che queste, sebbene collegate a specifiche previsioni di attribuzione, concorrono ugualmente a comporre quell'unica liquidazione alla quale deve contrapporsi la liquidazione, parimenti unitaria, derivante dall'integrale applicazione della disciplina legale. (nella specie, la S.C. ha censurato l'impugnata sentenza, la quale aveva ritenuto che le quattro mensilità aggiuntive di cui all'art. 40 del C.C.n.L. 29 maggio 1973 per i dipendenti dell'e.N.E.L. non avessero funzione integrativa dell'indennità di fine rapporto, in quanto contemplate da clausola relativa all'indennità di preavviso). (Conf 6800/86, mass n 448914; (Conf 3100/82, mass n 421033).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1419, Cod. Civ. art. 2120 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2121 CORTE COST., Contr. Coll. 29/05/1973 num. 40, Contr. Coll. 29/05/1973 num. 41