Sez. L, Sentenza n. 3687 del 29/10/1975 (Rv. 377898 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO SUBORDINATO - DURATA DEL RAPPORTO - IN GENERE - CONTRATTO A TERMINE - CLAUSOLA DI ILLIMITATA POSSIBILITA DI RINNOVAZIONE TACITA, CON FACOLTA DI RECESSO IN OGNI MOMENTO DEL LAVORATORE - CONSEGUENZE - CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO CON CLAUSOLA DI STABILITA O DI DURATA MINIMA - CONFIGURABILITA.*

Il contratto di lavoro a termine, che preveda l'illimitata possibilita di rinnovazione tacita alla scadenza e, in favore del lavoratore, la facolta di recedere, con il solo Obbligo del preavviso, in qualsiasi momento del rapporto, anche prima della originaria scadenza, configura sostanzialmente un contratto a tempo indeterminato, con l'inserimento, in favore del dipendente, di una valida clausola di stabilita o durata minima garantita. (V 1059/69, mass n 339549).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2097, Legge 18/04/1962 num. 230 art. 1, Legge 18/04/1962 num. 230 art. 2 CORTE COST., Legge 18/04/1962 num. 230 art. 4