Sez. L, Sentenza n. 6716 del 14/11/1986 (Rv. 448857 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ASSOCIAZIONI SINDACALI - SINDACATI (POSTCORPORATIVI) - LIBERTÀ SINDACALE - REPRESSIONE DELLA CONDOTTA ANTISINDACALE - COMPORTAMENTI PLURIOFFENSIVI DEL DATORE DI LAVORO - TRANSAZIONE TRA DATORE DI LAVORO E LAVORATORE - CESSAZIONE DELLA MATERIA DEL CONTENDERE ANCHE NEI CONFRONTI DELLE ASSOCIAZIONI SINDACALI - CONDIZIONI.*

In ipotesi di comportamenti plurioffensivi del datore di lavoro, il Sindacato può far valere nei confronti di questo specifiche posizioni soggettive, distinte ed autonome rispetto a quelle dei lavoratori. Tuttavia, quando in giudizio la posizione delle organizzazioni sindacali non risulti in concreto in alcun modo differenziata da quella dei lavoratori sì da apparire meramente accessoria e ad adiuvandum, l'eventuale transazione tra datore di lavoro e lavoratori fa venir meno l'interesse ad agire anche delle organizzazioni sindacali e legittima la dichiarazione di cessazione della materia del contendere anche nei loro confronti. (V 2099/86, mass n 445292; (V 4154/85, mass n 441674; (V 4386/84, mass n 436293).*

Riferimenti normativi: Cod. Proc. Civ. art. 100 CORTE COST., Legge 20/05/1970 num. 300 art. 28 CORTE COST.