Sez. L, Sentenza n. 3717 del 03/06/1986 (Rv. 446596 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CATEGORIA E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO - QUALIFICHE - DIRIGENTE - CONFIGURABILITÀ - CONDIZIONI.*
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CATEGORIA E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO - QUALIFICHE - DIRIGENTE - CONFIGURABILITÀ - CONDIZIONI.*
Il connotato essenziale della qualifica dirigenziale - la cui spettanza o meno va accertata alla stregua della valutazione delle mansioni effettivamente espletate dal lavoratore - è costituito dall'attribuzione di funzioni, estese per ampiezza all'intera azienda o ad un ramo autonomo di essa, caratterizzate da poteri d'iniziativa e discrezionalità tali da imprimere un indirizzo ed un orientamento all'attività di tutta l'azienda o di uno dei rami principali di essa, influenzandone la vita sia all'interno che nei rapporti con i terzi, l'imprenditore e delle finalità proprie dell'impresa, ed anche se le decisioni definitive su problemi aziendali di particolare importanza vengano adottate dallo imprenditore stesso. (V 359/86, mass n 443972; (V 289/84, mass n 432563; (V 202/82, mass n 417895).*
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2103 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)