Sez. 2, Sentenza n. 2380 del 13/11/1970 (Rv. 348607 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - TRASFERIMENTO DI AZIENDA- PROSECUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO CON IL CESSIONARIO - CONOSCENZA DELLE CONDIZIONI CONTRATTUALI DA PARTE DEL CESSIONARIO- ONERE PROBATORIO DEL LAVORATORE - INSUSSISTENZA.*
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - TRASFERIMENTO DI AZIENDA- PROSECUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO CON IL CESSIONARIO - CONOSCENZA DELLE CONDIZIONI CONTRATTUALI DA PARTE DEL CESSIONARIO- ONERE PROBATORIO DEL LAVORATORE - INSUSSISTENZA.*
Il primo comma dell'art 2112 cod civ imponendo la continuazione del rapporto di lavoro con il cessionario dell'azienda alle stesse condizioni contrattuali che legavano il lavoratore con l'imprenditore cedente, non richiede che il lavoratore dia la prova della conoscenza delle retribuzioni e delle condizioni suddette da parte del cessionario. (V 2920'69, mass n 342769 2437'68, mass n 334845).*
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2112
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)