diritto.io

Sez. L, Sentenza n. 4055 del 20/06/1981 (Rv. 414712 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - DISCIPLINA (EFFICACIA) - CRITERI DI APPLICAZIONE - INDIVIDUAZIONE DEL CONTRATTO APPLICABILE - APPARTENENZA ALLA CATEGORIA PROFESSIONALE - RILEVANZA - RIFERIMENTO ALL'ATTIVITA CONCRETAMENTE ESERCITATA DALL'IMPRENDITORE - NECESSITA - ESERCIZIO DI DISTINTE ATTIVITA - CARATTERE AUTONOMO OVVERO NON AUTONOMO MA ACCESSORIO DI DETTE ATTIVITA - RISPETTIVI CRITERI DI APPLICAZIONE.*
Stato
decisa il 1981-06-20
Alla data
2026-11-04
Identificativo
mostraaks:it/cass/massima/civ/414712-01

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - DISCIPLINA (EFFICACIA) - CRITERI DI APPLICAZIONE - INDIVIDUAZIONE DEL CONTRATTO APPLICABILE - APPARTENENZA ALLA CATEGORIA PROFESSIONALE - RILEVANZA - RIFERIMENTO ALL'ATTIVITA CONCRETAMENTE ESERCITATA DALL'IMPRENDITORE - NECESSITA - ESERCIZIO DI DISTINTE ATTIVITA - CARATTERE AUTONOMO OVVERO NON AUTONOMO MA ACCESSORIO DI DETTE ATTIVITA - RISPETTIVI CRITERI DI APPLICAZIONE.*

L'appartenenza alla categoria professionale, ai fini della individuazione del contratto collettivo applicabile, si determina in base all'attivita concretamente esercitata dall'imprenditore e non in base all'attivita del lavoratore. Qualora lo stesso imprenditore eserciti distinte attivita aventi carattere autonomo, ai lavoratori addetti a ciascuna di esse si applicano i contratti collettivi corrispondenti alle singole attivita, mentre, se queste non sono autonome ma in rapporto di accessorieta, e necessario, ai fini dell'inquadramento dei lavoratori, aver riguardo a quella principale o prevalente e trova, quindi, applicazione solo il contratto collettivo relativo a detta attivita. (Conf 23/80, mass n 403386).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2070 CORTE COST.

Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)