Sez. L, Sentenza n. 1255 del 10/04/1976 (Rv. 379944 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - RETRIBUZIONE - DETERMINAZIONE - MINIMI SALARIALI - RETRIBUZIONE FISSATA NELLE PATTUIZIONI COLLETTIVE - CONFORMITA AI CRITERI DETTATI DALL'ART 36 COST - NECESSITA - ACCERTAMENTO DI NON CONFORMITA A DETTO ARTICOLO DI MINIMI SALARIALI FISSATI NELLE PATTUIZIONI COLLETTIVE - CONFIGURABILITA.*

La retribuzione dovuta al lavoratore fissata nelle pattuizioni collettive non costituisce soltanto il risultato di un equilibrio oggettivo derivante dalla situazione del mercato del lavoro o della congiuntura economica produttiva del momento, ma deve ritenersi determinata, di regola, anche in conformita ai criteri dettati dall'art 36 Costituzione. Non puo escludersi, tuttavia, che la violazione della norma costituzionale possa essere denunziata anche in ordine alle pattuizioni suddette, pur se di data recente, ove il contratto individuale sia a queste conformi, potendo essa verificarsi qualora risulti accertato, secondo l'incensurabile apprezzamento dei giudici del merito, che le prestazioni del lavoratore presentano caratteristiche peculiari sotto il profilo qualitativo e quantitativo, si da distinguersi da quelle tipiche contemplate dalla regolamentazione collettiva. (Conf 2380/72, mass n 359796).*

Riferimenti normativi: Costituzione art. 36, Cod. Civ. art. 2099 CORTE COST.