Sez. L, Sentenza n. 1936 del 22/03/1980 (Rv. 405557 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CATEGORIE E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO - QUALIFICHE - IMPIEGATO PRIVATO E DI ENTE PUBBLICO ECONOMICO - IN GENERE - DIFFERENZE CON L'OPERAIO - CRITERI PREVISTI DALL'ART 10 DEL RDL N 1825 DEL 1924 - APPLICABILITA AL RAPPORTO REGOLATO DA CONTRATTI COLLETTIVI - ESCLUSIONE.*

I criteri distintivi tra impiegati ed operai contenuti nella legge sull'impiego privato (art 10 RDL 13 novembre 1924 n 1825) non trovano applicazione, ai sensi degli artt 2095 cod civ e 98 disp att cod civ, quando il rapporto di lavoro sia regolato da contratti collettivi. (Conf 1676/73, mass n 364589; (Conf 2058/70, mass n 348157).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2095 CORTE COST., Cod. Civ. Disp. Att. e Trans. art. 98, Legge 30/03/1942 num. 318 art. 98, Regio Decr. Legge 13/11/1924 num. 1825 art. 10