Sez. L, Sentenza n. 387 del 17/01/1987 (Rv. 450130 - 01)
PROCEDIMENTI SPECIALI - PROCEDIMENTI IN MATERIA DI LAVORO E DI PREVIDENZA (NUOVO RITO) - PROCEDIMENTO DI PRIMO GRADO - PROVA - AMMISSIONE - IN GENERE - PROVA TESTIMONIALE - DIPENDENTI CHE ABBIANO INSTAURATO ANALOGHI E SEPARATI GIUDIZI NEI CONFRONTI DEL COMUNE DATORE DI LAVORO - ESCUSSIONE COME TESTI - AMMISSIBILITÀ.*
PROCEDIMENTI SPECIALI - PROCEDIMENTI IN MATERIA DI LAVORO E DI PREVIDENZA (NUOVO RITO) - PROCEDIMENTO DI PRIMO GRADO - PROVA - AMMISSIONE - IN GENERE - PROVA TESTIMONIALE - DIPENDENTI CHE ABBIANO INSTAURATO ANALOGHI E SEPARATI GIUDIZI NEI CONFRONTI DEL COMUNE DATORE DI LAVORO - ESCUSSIONE COME TESTI - AMMISSIBILITÀ.*
In una controversia di lavoro tra datore di lavoro ed un suo dipendente possono essere sentiti come testimoni altri dipendenti, i quali abbiano instaurato a loro volta altri separati analoghi giudizi nei confronti del comune datore di lavoro, atteso che costoro, in relazione alla controversia suddetta, hanno un interesse di mero fatto, del quale il giudice può tener conto nel valutare la loro attendibilità, ma non hanno un interesse giuridicamente rilevante che comporti la loro legittimazione principale a proporre l'Azione ovvero una legittimazione secondaria ad intervenire in giudizio, interesse quest'ultimo che è l'unico che comporta l'incapacità a testimoniare ex art. 246 cod. proc. civ.. (V 5618/82, mass n 423384; (V 3231/80, mass n 407023).*
Riferimenti normativi: Cod. Proc. Civ. art. 246 CORTE COST., Cod. Proc. Civ. art. 420 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)