Sez. L, Sentenza n. 3712 del 01/06/1988 (Rv. 458965 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - DISCIPLINA (EFFICACIA) - CRITERI DI APPLICAZIONE - INDEROGABILITÀ - PATTUIZIONI INDIVIDUALI SOTTOPONENTI IL RAPPORTO ALLA DISCIPLINA DI UN CONTRATTO COLLETTIVO DIVERSO DA QUELLO APPLICABILE IN BASE AL CRITERIO DI APPLICAZIONE DELL'APPARTENENZA DELL'IMPRENDITORE AD UNA DETERMINATA CATEGORIA PROFESSIONALE - INEFFICACIA - ADESIONE DEL DATORE DI LAVORO AD UNA DELLE ASSOCIAZIONI STIPULANTI TALE CONTRATTO - IRRILEVANZA - FATTISPECIE.*

L'art. 2070 cod. civ., nello stabilire che l'appartenenza alla categoria professionale si determina, ai fini dell'applicazione del contratto collettivo, secondo l'attività effettivamente esercitata dall'imprenditore, fissa un principio di natura pubblica inderogabile dalla volontà delle parti, cosicché sono inefficaci le eventuali pattuizioni individuali che sottopongano il rapporto di lavoro alla disciplina di un contratto collettivo diverso da quello effettivamente applicabile in base ai criteri indicati da detta norma, restando priva di rilievo, ai fini dell'applicabilità di tale diverso contratto collettivo, anche l'adesione del datore di lavoro ad una delle associazioni di categoria stipulanti. (nella specie, la suprema Corte ha giudicato corretta l'affermazione dei giudici del merito circa l'inapplicabilità della disciplina collettiva per i dipendenti da studi professionali ad un rapporto di lavoro svoltosi alle dipendenze di società esercente l'attività d'informazione commerciale e d'investigazione per conto terzi). (V 6470/86, mass n 448632; (V 3877/84, mass n 435819; (V 1348/84, mass n 433475).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2070 CORTE COST.