Sez. L, Sentenza n. 7351 del 17/04/2004 (Rv. 572153 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - INTERPRETAZIONE

L'interpretazione dei contratti collettivi di diritto comune è riservata al giudice di merito, ed il sindacato di legittimità su di essa è limitato alla verifica del rispetto dei canoni di ermeneutica contrattuale e alla coerenza e logicità della motivazione. (Nella specie, la S.C. ha ritenuto priva di vizi la motivazione della corte di merito relativa al CCNL 1998 - 2001 dei dipendenti INAIL ed al bando nazionale di selezione per il passaggio dei dipendenti da un'area funzionale a quella immediatamente superiore ivi disciplinato, laddove, tra l'altro, aveva ritenuto che le norme interpretate prevedessero che l'appartenenza ad una delle tre aree - costituente requisito di valutabilità ai fini dell'inquadramento in area superiore - dovesse essere individuata in base al sistema di classificazione introdotto dal nuovo CCNL, ovvero previo riconoscimento di essa da parte del datore di lavoro, e che in ogni caso non si potessero verificare, passaggi plurimi di area per effetto di un'unica valutazione).

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1362, Cod. Civ. art. 1363