Sez. L, Sentenza n. 10208 del 01/10/1991 (Rv. 474054 - 01)

Lavoro - Lavoro subordinato - Contratto collettivo - Disciplina (efficacia) - Criteri di applicazione - In genere

L'onere dell'applicazione del contratto collettivo nazionale e degli accordi aziendali vigenti per il settore di appartenenza dell'impresa, al quale è subordinato il beneficio della fiscalizzazione degli oneri sociali ai sensi dell'art. 2, secondo comma, della legge 8 agosto 1977 n. 573, può ritenersi adempiuto, nel caso di coesistenza di un contratto collettivo nazionale con un accordo aziendale e di applicazione di quest'ultimo da parte dell'impresa, solo se la disciplina del medesimo non sia peggiorativa (per i lavoratori) di quella del contratto nazionale, cui la norma fa riferimento in via primaria.

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2069, Cod. Civ. art. 2070 CORTE COST., Legge 08/08/1977 num. 573 art. 2 CORTE COST.