Sez. L, Sentenza n. 2562 del 11/04/1986 (Rv. 445650 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO SUBORDINATO - DURATA DEL RAPPORTO - DIRITTO ALLA CONSERVAZIONE DEL POSTO - INFORTUNI E MALATTIE - ASSENZA PER MALATTIA - DISCIPLINA EX ART. 2110 COD. CIV. - CARATTERE SPECIALE - DISCIPLINA EX ARTT. 1256, 1464 COD. CIV. E 3 DELLA LEGGE N. 604 DEL 1966 - APPLICABILITÀ - ESCLUSIONE - MALATTIE INTERMITTENTI - DISCIPLINA APPLICABILE.*

L'incidenza delle assenze per malattia del prestatore d'opera sul rapporto di lavoro subordinato è regolata unicamente dall'art. 2110 cod. civ. che - riversando, da un canto, sul datore di lavoro il rischio della perdita della controprestazione e ponendo, dall'altro, un limite a tale rischio con l'attribuzione allo stesso datore di lavoro della facoltà di recesso quando le assenze si protraggano oltre il cosiddetto periodo di comporto, fissato da leggi speciali o dai contratti collettivi o dagli Usi o, in difetto, determinabile dal giudice secondo equità - si pone in rapporto di specialità, e quindi di deroga, sia rispetto alle norme degli artt. 1256 e 1464 cod. civ., sia rispetto a quella dell'art. 3 della legge 15 luglio 1966 n. 604, pertanto anche il fenomeno delle malattie intermittenti è disciplinato dallo stesso art. 2110 cod. civ. e comporta, in conseguenza, l'Obbligo per il giudice, quando non vi provvedano né la legge, né i contratti collettivi, né gli Usi, di stabilire equitativamente la quantità delle assenze che in un determinato arco di tempo esauriscono il diritto del lavoratore alla conservazione del posto. (V 3610/85, mass n 441212; (V 4095/85, mass n 441617; (V 1357/83, mass n 426158; (V 311/83, mass n 425117; (V 5054/81, mass n 426158; (V 5817/80, mass n 409639).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2110 CORTE COST., Legge 15/07/1966 num. 604 art. 1 CORTE COST., Legge 15/07/1966 num. 604 art. 3