Sez. L, Sentenza n. 3034 del 17/05/1985 (Rv. 440742 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE (RECESSO E RISOLUZIONE) DEL RAPPORTO - LICENZIAMENTO - DIVIETO (BLOCCO E LIMITAZIONE DI) - LICENZIAMENTO COLLETTIVO - PERSONALE COSIDDETTO A STATUTO LOCALE DIPENDENTE DA ORGANISMI MILITARI STRANIERI DELL'ALLEANZA ATLANTICA OPERANTI IN ITALIA - ESTENSIONE - CONSEGUENZE - DISCIPLINA DEI LICENZIAMENTI INDIVIDUALI - APPLICABILITÀ - ESCLUSIONE.*

Nonostante l'origine storica (accordo interconfederale 20 dicembre 1950, reso efficace erga omnes con d.P.R. 14 luglio 1960 n. 1019) evidenzi il riferimento dell'istituto a rapporti di lavoro facenti capo ad un imprenditore, il licenziamento collettivo, la cui materia è esclusa dalle Disposizioni della legge 15 luglio 1966 n. 604 (art. 11), è ravvisabile - alla stregua dell'accordo (cosiddetto dichiarazione congiunta) del 17 luglio 1957 tra il ministro del lavoro e il comando delle forze americane in Italia (che prevede licenziamenti, per esigenze organizzative, di una pluralità di lavoratori da scegliere secondo predeterminati criteri) - anche in relazione al personale cosiddetto a statuto locale dipendente da organismi militari stranieri dell'alleanza atlantica operanti in Italia, con la conseguenza che ai licenziamenti di detto personale - in quanto collettivi - non è applicabile, indipendentemente dal carattere imprenditoriale o meno dell'attività in cui i lavoratori sono stati impiegati, la disciplina dei licenziamenti individuali. (V 2721/84, mass n 434767; (V 7100/83, mass n 431719; (V 5498/83, mass n 430434; (V 400/77, mass n 383946; (V 355/77, mass n 383898).*

Riferimenti normativi: Legge 30/11/1955 num. 1335 CORTE COST., DPR 14/07/1960 num. 1019 CORTE COST., Legge 15/07/1966 num. 604 art. 11 CORTE COST.