Sez. 4, Sentenza n. 12800 del 07/02/2007 Ud. (dep. 29/03/2007) Rv. 236196 - 01

LAVORO - PREVENZIONE INFORTUNI - DESTINATARI DELLE NORME

In tema di infortuni sul lavoro, il datore di lavoro può essere esonerato dalla responsabilità penale se dimostri di aver delegato ad altri i relativi compiti con atto certo ed inequivoco che, quantunque non necessariamente scritto, deve poter essere provato in modo rigoroso quanto al contenuto e alla forma espressa.

Riferimenti normativi: Legge 19/09/1994 num. 626 CORTE COST.