Sez. L, Sentenza n. 7006 del 06/07/1999 (Rv. 528330 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - SUBORDINAZIONE - SANZIONI DISCIPLINARI

In relazione al disposto dell'art. 7, secondo comma, della legge n. 300 del 1970 - secondo cui il datore di lavoro non può adottare alcun provvedimento disciplinare nei confronti del lavoratore senza averlo sentito a sua difesa - la tempestiva presentazione, da parte del lavoratore medesimo, di giustificazioni scritte "consuma" l'esercizio del diritto di difesa soltanto quando lo scritto non contenga alcuna richiesta di audizione, altrimenti permane l'obbligo del datore di lavoro di sentire oralmente il dipendente prima di irrogare la sanzione disciplinare.

Riferimenti normativi: Legge 20/05/1970 num. 300 art. 7 CORTE COST.