Sez. L, Sentenza n. 6645 del 19/07/1997 (Rv. 506158 - 01)
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - DILIGENZA NELLA PRESTAZIONE | Responsabilità del lavoratore per eventi dannosi inerenti alla sua prestazione - Onere probatorio gravante sul datore di lavoro - Nesso causale tra danno e mancanza di diligenza - Dimostrazione - Necessità.
LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - DIRITTI ED OBBLIGHI DEL DATORE E DEL PRESTATORE DI LAVORO - DILIGENZA NELLA PRESTAZIONE
Ai fini dell'affermazione della responsabilità del lavoratore verso il datore di lavoro per un evento dannoso verificatosi nel corso dell'espletamento delle mansioni affidategli, è onere del datore di lavoro dar prova che l'evento dannoso è da riconnettere ad una condotta colposa del lavoratore per violazione degli obblighi di diligenza, e cioè è in rapporto di derivazione causale da tale condotta.
Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1218, Cod. Civ. art. 2104, Cod. Civ. art. 2697 CORTE COST.
Fonte: Corte di cassazione, Ufficio del Massimario e del Ruolo (CED)