Sez. L, Sentenza n. 4820 del 06/09/1982 (Rv. 422812 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO SUBORDINATO - DURATA DEL RAPPORTO - DIRITTO ALLA CONSERVAZIONE DEL POSTO - INFORTUNI E MALATTIE - CLAUSOLE COLLETTIVE CONCERNENTI IL COSIDDETTO COMPORTO "SECCO" - PERIODO DI TEMPO MASSIMO ENTRO IL QUALE LA SOMMATORIA DELLE ASSENZE PLURIME DEVE ESSERE CONTENUTA - DETERMINAZIONE - POTERE DI EQUITÀ - DEL GIUDICE - CONFIGURABILITÀ.*

Poiché nel concetto di malattia, quale presupposto e tutelato dall'art. 2110 cod. civ., rientra non solo la malattia unica e duratura, ma anche quelle discontinue e ricorrenti, allorché ci si trovi in presenza di clausole collettive che prevedono il cosiddetto comporto "secco", allo scopo di evitare le conseguenze derivanti dall'inizio di decorrenza di un intero periodo di comporto a causa di ogni nuovo episodio morboso (che vanificherebbe del tutto quel contemperamento degli interessi del lavoratore e del datore di lavoro che la legge si propone di realizzare) il giudice, per potere interpretare tali clausole siccome comprensive delle ipotesi di morbilità discontinua, può nell'Esercizio dei poteri di equità integrativa conferitigli dall'art. 2110 cod. civ., determinare quel più ampio arco di tempo, non indicato dalle norme collettive entro il quale la sommatoria delle assenze plurime debba essere contenuta. (V 3992/81, mass n 414646; (V 3350/81, mass n 413927; (V 1371/81, mass n 411996; (V 4232/80, mass n 408107; (V 3923/80, mass n 407812; (V 2072/80, mass n 405725).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2110 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2118 CORTE COST., Cod. Civ. art. 2119, Legge 15/07/1966 num. 604 art. 3, Legge 20/05/1970 num. 300 art. 18 CORTE COST. PENDENTE