Sez. L, Sentenza n. 1720 del 15/05/1976 (Rv. 380478 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - IN GENERE (DIFFERENZA DAL RAPPORTO DI LAVORO AUTONOMO) - ACCERTAMENTO DI UN ATTENUATO VINCOLO DELLA SUBORDINAZIONE E DI UNA CERTA LIBERTA DI ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO - RICORSO AD ALTRI CRITERI DISTINTIVI - LICEITA - OGGETTO DELLA PRESTAZIONE, ORGANIZZAZIONE E RISCHIO - RILEVANZA.*

Per distinguere il rapporto di lavoro autonomo dal rapporto di lavoro subordinato nei casi in cui una notevole attenuazione del vincolo della subordinazione e una certa liberta nell'organizzazione del lavoro riducano l'evidenza immediata degli elementi differenziali tra i due rapporti, occorre far ricorso ad altri criteri distintivi, e cioe: a) l'oggetto della prestazione, che, nel primo caso e dato dal risultato dell'attivita organizzata del prestatore (Opus) e nel secondo dalle stesse energie lavorative esplicate secondo le direttive, la vigilanza e il controllo dell'altra parte (operae); b) l'accertamento concreto dell'esistenza di un'organizzazione d'impresa, anche in termini minimi, da parte del lavoratore, che caratterizza il lavoro autonomo; C) la valutazione dell'incidenza soggettiva del rischio attinente all'Esercizio dell'attivita produttiva, che incombe in misura piu evidente e completa sul lavoratore autonomo, mentre ricade sul datore di lavoro nell'ipotesi di lavoro subordinato.*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 2094, Cod. Civ. art. 2222