Sez. L, Sentenza n. 8126 del 05/11/1987 (Rv. 455780 - 01)

LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CONTRATTO COLLETTIVO - INTERPRETAZIONE - INCENSURABILITÀ IN CASSAZIONE - LIMITI - FATTISPECIE RELATIVA AD UNA INDENNITÀ, COSIDDETTA FORFAIT DI LAVORO STRAORDINARIO FERIALE, RITENUTA COME RELATIVA AL SOLO LAVORO FESTIVO E NOTTURNO, NON ANCHE A QUELLO FERIALE NÈ COLLEGATA ALLA INDENNITÀ COSIDDETTA DI LAVORO INTENSO.*

L'interpretazione dei contratti collettivi, compresi gli accordi aziendali, è riservata al giudice del merito, la cui valutazione è incensurabile in Sede di legittimità, se sorretta da motivazione adeguata e rispettosa dei canoni legali di ermeneutica contrattuale. (nella specie, l'impugnata sentenza - confermata dalla suprema Corte - aveva ritenuto, in particolare, che l'indennità istituita l'1 novembre 1962, cosiddetto forfait di lavoro straordinario feriale, si riferiva soltanto al lavoro straordinario festivo e notturno, non anche al lavoro straordinario feriale, e che a tale indennità non era collegata quella, cosiddetta di lavoro intenso, istituita nel febbraio del 1975 e relativa soltanto ad alcune categorie di impiegati). (Conf 4379/84, mass n 436284; (Conf 6131/81, mass n 416926).*

Riferimenti normativi: Cod. Civ. art. 1362, Cod. Civ. art. 2069, Cod. Proc. Civ. art. 360 CORTE COST.